在中國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)持續(xù)轉(zhuǎn)型、勞動(dòng)力市場(chǎng)日益活躍的背景下，勞務(wù)派遣作為一種靈活用工形式，在滿足企業(yè)彈性用人需求、促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)方面發(fā)揮著重要作用。作為該領(lǐng)域的專業(yè)研究與指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)與境內(nèi)勞務(wù)派遣專業(yè)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“專委會(huì)”）在規(guī)范中介服務(wù)、推動(dòng)行業(yè)健康發(fā)展、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系方面承擔(dān)著關(guān)鍵職能。

專委會(huì)的核心定位與使命在于，立足國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)與政策框架，深入研究勞務(wù)經(jīng)濟(jì)與境內(nèi)勞務(wù)派遣的理論與實(shí)踐問(wèn)題。它不僅是連接政府、企業(yè)、勞動(dòng)者及各類勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)、中介服務(wù)組織的橋梁，更是行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定、政策建議、專業(yè)培訓(xùn)與糾紛調(diào)解的重要平臺(tái)。其工作緊密圍繞“規(guī)范”與“發(fā)展”兩大主題，旨在提升整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的服務(wù)質(zhì)量與合規(guī)水平。

在規(guī)范中介服務(wù)方面，專委會(huì)致力于：

1. 推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)：參與或主導(dǎo)制定勞務(wù)派遣及中介服務(wù)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范與合同范本，明確各方權(quán)利義務(wù)，減少因約定不明引發(fā)的糾紛。
2. 加強(qiáng)合規(guī)督導(dǎo)：通過(guò)培訓(xùn)、研討、發(fā)布指引等方式，向中介服務(wù)機(jī)構(gòu)宣導(dǎo)《勞動(dòng)合同法》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，強(qiáng)調(diào)必須依法取得經(jīng)營(yíng)許可、保障勞動(dòng)者同工同酬、社會(huì)保險(xiǎn)等合法權(quán)益，杜絕非法派遣與濫用派遣。
3. 促進(jìn)行業(yè)自律：倡導(dǎo)并推動(dòng)建立行業(yè)誠(chéng)信體系，對(duì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行信譽(yù)評(píng)價(jià)，引導(dǎo)市場(chǎng)向規(guī)范化、專業(yè)化方向發(fā)展，淘汰不合規(guī)、不誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)主體。

在促進(jìn)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)與派遣行業(yè)健康發(fā)展方面，專委會(huì)著力于：

1. 深化理論研究：組織專家學(xué)者，針對(duì)新經(jīng)濟(jì)形態(tài)下的靈活用工、平臺(tái)用工、跨區(qū)域派遣等前沿課題進(jìn)行研究，為政策完善提供學(xué)術(shù)支持。
2. 提供專業(yè)培訓(xùn)：面向人力資源管理者、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)從業(yè)人員、工會(huì)工作者等，開(kāi)展法律法規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等專業(yè)培訓(xùn)，提升行業(yè)整體專業(yè)素養(yǎng)。
3. 搭建交流平臺(tái)：舉辦論壇、年會(huì)、沙龍等活動(dòng)，促進(jìn)政府監(jiān)管部門、用工單位、派遣機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)者代表之間的對(duì)話與經(jīng)驗(yàn)分享，共同探討解決行業(yè)痛點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。
4. 關(guān)注勞動(dòng)者權(quán)益：研究并倡導(dǎo)在靈活用工模式下如何更好地保障勞動(dòng)者職業(yè)安全、技能發(fā)展、職業(yè)通道和長(zhǎng)期福利，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“體面勞動(dòng)”。

當(dāng)前，隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，用工形式愈發(fā)多元化，對(duì)勞務(wù)派遣和中介服務(wù)提出了新的挑戰(zhàn)與要求。專委會(huì)需要前瞻性地關(guān)注零工經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)外包等新興形態(tài)與傳統(tǒng)勞務(wù)派遣的邊界與規(guī)制，推動(dòng)相關(guān)法律政策的適應(yīng)與更新。

中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)與境內(nèi)勞務(wù)派遣專業(yè)委員會(huì)將繼續(xù)發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢(shì)與平臺(tái)作用，引領(lǐng)中介服務(wù)向更加透明、公平、高效的方向演進(jìn)。通過(guò)持續(xù)的努力，不僅助力企業(yè)優(yōu)化人力資源配置、降低用工風(fēng)險(xiǎn)，更從根本上維護(hù)廣大勞動(dòng)者的合法權(quán)益，為構(gòu)建規(guī)范有序、充滿活力的勞動(dòng)力市場(chǎng)，促進(jìn)社會(huì)和諧與穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。規(guī)范、專業(yè)、可信賴的中介服務(wù)，將是勞務(wù)經(jīng)濟(jì)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的重要基石。